郵儲銀行：未來三年每年現(xiàn)金分紅比例不低于股東凈利10%

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樂居財經(jīng)嚴(yán)明會10月26日晚間，郵儲銀行(01658.HK)公布未來三年（2023年-2025年）股東回報規(guī)劃。在符合監(jiān)管要求、兼顧持續(xù)盈利、正常經(jīng)營和長期發(fā)展的前提下，該行將優(yōu)先采取現(xiàn)金方式分配股利。

當(dāng)年稅后利潤按下列順序分配：1.彌補(bǔ)以前年度的虧損；2.提取百分之十作為法定公積金；3.提取一般準(zhǔn)備；4.提取任意公積金；5.按股東持有的股份比例分配利潤。

按照股東持有的股份比例分配利潤，可以采取現(xiàn)金、股票或者兩者相結(jié)合的方式分配股利；具備現(xiàn)金分紅條件的，將優(yōu)先采用現(xiàn)金分紅進(jìn)行利潤分配。

在符合利潤分配原則、保證正常經(jīng)營和持續(xù)發(fā)展的前提下，原則上每年進(jìn)行一次利潤分配，在有條件的情況下，可以進(jìn)行中期利潤分配。但利潤分配不得超過累計可分配利潤的范圍，不得影響銀行持續(xù)經(jīng)營能力。

除特殊情況外，每年以現(xiàn)金方式分配給普通股股東的利潤不少于該會計年度集團(tuán)口徑下歸屬于股東凈利潤的百分之十。

在經(jīng)營情況良好，并且董事會認(rèn)為公司股票價格與股本規(guī)模不匹配、發(fā)放股票股利有利于全體股東整體利益時，可以在滿足上述現(xiàn)金分紅的條件下，提出股票股利分配預(yù)案并報股東大會審議批準(zhǔn)后實施。采用股票股利進(jìn)行利潤分配時，將以股東合理現(xiàn)金分紅回報和維持適當(dāng)股本規(guī)模為前提，并綜合考慮本行成長性、每股凈資產(chǎn)的攤薄等因素。

董事會將綜合考慮所處行業(yè)特點、外部經(jīng)營環(huán)境、發(fā)展階段、自身經(jīng)營模式、盈利水平以及是否有重大資金支出安排等因素，提出差異化的現(xiàn)金分紅政策：

（1）發(fā)展階段屬成熟期且無重大資金支出安排的，進(jìn)行利潤分配時，現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達(dá)到80%；

（2）發(fā)展階段屬成熟期且有重大資金支出安排的，進(jìn)行利潤分配時，現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達(dá)到40%；

（3）發(fā)展階段屬成長期且有重大資金支出安排的，進(jìn)行利潤分配時，現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達(dá)到20%。

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